【１２月２２日】

　ポストさん、うまいな…。ついつい、買っちゃったじゃないですか。そりゃこんな「巻頭特集」組まれたら、え？誰？誰？？ってなりますよ。億万長者たちの「家」「車」「女」「趣味」…。

　「日本の新長者番付１００人」－今週号の週刊ポストである。

　栄えある１位は孫正義。ソフトバンクグループのトップは保有金４・９兆円！だそうだ。

　それにしても、よう調べはったな…と感心するんだけど、この１００人の億万長者に、プロ野球のオーナーが３人…ソフトバンク、楽天、ＤｅＮＡの総帥が名を連ねている。ちなみに、ソフトバンクは球団社長職も億の年収があると聞く…いや、わざわざこれに触れるのは僻（ひが）みじゃない。夢のあるハナシだな、と。

　夢があるといえば、阪神の契約更改である。主力もほぼ交渉を終えているが、読者の皆さんの捉え方はどうだろうか。個人的な見方を書けば、コロナ禍の苦しい経営状況下で、タイガースは「夢」を大切にしている印象を受ける。

　信賞必罰－賞すべき者には必ず賞を与え、罰すべき者は必ず罰する－とでもいおうか。阪神の場合罰という表現はおかしいけれど、つまり、成績を残した者には相応の…というスタンスが概ねうかがえる。もちろん、全ての者が納得することは永遠にないと思うが。

　縁あって今年も何人か上場企業の経営者と話をさせてもらった。信賞必罰のハナシを聞いてみるとそれがない企業は「成長しない」と仰る方が多い。やっても報われない。正当に評価されない。そんな会社で誰が頑張ろうと思います？歪んだ評価は、ゆくゆく組織に歪みをもたらす。評価する側の質が問われるのだ、と。

　阪神タイガースの球団社長職に億の年収はない。だけど、タイガースの選手、そしてプロ野球を志す野球人たちに、阪神は「やれば給料が上がる」「正当に評価される」「夢のある」球団だと感じてもらうよう努めることはできる。

　そういえば、きのうも阪神の方から聞かれた。「新聞社の夢とは？」－。我が社の社長、改発博明に聞いておきますと返したが、個人的には…ま、いいか。

　プロ野球選手は、なぜ頑張るのか。「億を稼ぐためです」と言う選手がほとんどか。「お金じゃない」と語る選手もいるだろうか。なんて考えれば、じゃ、サラリーマンはなぜ出世したがるのか。

　一昨年、こんな記事を読んだ。

　〈アジア向けリサーチ事業を展開するＤＩ　Ａｓｉａと海外向けＰＲ事業を展開するカーツメディアワークスがアジアにおける「働き方」をテーマにした調査を共同で行った結果、インドネシア、ベトナム、タイでは「出世したい」と回答した人が７割を超えた一方日本の企業マンがそう回答したのは、わずか３７％だった〉－。

　出世？興味ないねぇ…。今のニッポンは、そんな風潮なのか。諸々理由が挙げられていたが、それもいくつかは「信賞必罰」のハナシに繋がるのでは？と感じたり。＝敬称略＝