上司が細かすぎると……「ミスを恐れて挑戦できない」「提案を控えるように」 逆に「やる気」が向上する人も、若手が求める上司像とは?

上司の細かい関与で、多くの若手社員が「萎縮」を経験 ※画像はイメージです(TAGSTOCK2/stock.adobe.com)
上司の細かい関与で、多くの若手社員が「萎縮」を経験 ※画像はイメージです(TAGSTOCK2/stock.adobe.com)

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